因反對 Google 把 AI 技術用於美國和以色列軍方,Google DeepMind 已有員工辭職:倫敦研究工程師 Sofia Liguori 本週離職,AI 研究員 Andreas Kirsch 本月早些時候也已離開,理由是 Google 對五角大樓如何使用其模型缺乏監督和可見性。Google 今年與五角大樓簽約,允許其模型用於“任何合法政府目的”和機密軍事工作,但規定在缺乏適當人類監督時不得用於大規模監控或自主武器。OpenAI、微軟、亞馬遜、輝達等也簽了類似合同;
美國雜誌 Current Affairs 通過新的工會合同,實施出版業最嚴格的反 AI 政策:不刊登任何 AI 生成的文字,也不用 AI 生成插畫作為配圖。主編 Nathan J. Robinson 稱此舉是為抵制媒體用 AI 批次生產「內容」、以極低成本替換寫作者,並援引 Futurism 報導稱創意產業四年間流失逾 20 萬個崗位。他也承認無法保證 AI 投稿完全不會混入,但會保持警惕。
Meta 再次更新商業條款,刪除了暗示其可使用第三方域名、網頁或 URL 內容來開發、改進、研究和訓練 AI 的表述。該條款此前引發反彈,Neiman Lab 與康奈爾大學數字與資訊法教授 James Grimmelmann 等人都對其作出批評性解讀。目前這段文字已從商業條款頁面移除,完整報導見 The Verge。
Proton CEO Andy Yen 取消了原本幾乎覆蓋全公司的 AI「再面試」,該面試要求員工說明自己如何使用 AI,使用不足者可能被解僱。此舉發生在 404 Media 披露公司內部以 AI 優先、漠視安全顧慮的施壓文化之後;Yen 承認溝通失誤,但表示仍會繼續推進 AI。被取消的考核內容將併入績效評估,公司下月進行組織調整,並稱不會因 AI 裁員。Yen 在 Reddit 的回應被踩逾 1200 次,部分付費使用者表示將退訂。
Meta 從其 10 月 30 日生效的“精簡版”商業服務條款中刪掉了“train”(訓練)一詞,以平息批評。此前法律專家警告,該條款似乎允許 Meta 無限抓取商家主頁所連結的網站內容用於 AI 訓練,從而可能省下向新聞機構支付的數百萬美元授權費。Meta 發言人確認,條款措辭修改後並未通知使用者,這可能在政策生效前加劇困惑。
Meta 表示可能把有爭議的新商業條款推遲到 11 月 20 日之後再實施,該條款原定 10 月 30 日生效。條款最初似乎授權 Meta 用 Facebook 和 Instagram 上新聞媒體的內容訓練 AI 模型,在出版方反對後,Meta 已修改政策,刪去可「train」相關內容的表述。傳播負責人 Andy Stone 稱,公司不會在未與行業團體及其領導者充分協商的情況下做政策改動。
Meta 把原定 10 月 30 日生效的新商業條款推遲到 11 月 20 日。此前有出版商擔心,這些條款會讓 Meta 自由抓取使用其平台的新聞網站內容,並把這些內容用於 AI 訓練。Meta 發言人 Daniel Roberts 稱,延期是為了「有更多時間」向合作伙伴和利益相關方說明哪些內容在變、哪些沒變。
上週被 OpenAI 解僱的三名安全與對齊研究員 Tomek Korbak、Jasmine Wang、Mikita Balesni 聯名發表致公司安全與安保委員會等機構的公開信,稱解僱與他們堅持 AI 安全直接相關,並否認是 The Information 相關報導的洩密者。Jasmine 稱唯一理由是她曾獲授權訪問一位高管信箱、IT 未完成權限撤銷;Tomek 稱數月來一直提出思維鏈可監測性下降的擔憂,並擔心 OpenAI 借解僱縮減與外部審計機構 METR 的合作。
Meta 將於 10 月 30 日更新商業服務條款,要求所有商業帳號允許 Meta 用其關聯網站內容訓練 AI,且不提供退出選項,只建議不同意的商家停用 Meta 服務。新條款覆蓋範圍不止社交媒體帖子,還包括商家關聯網站上的內容,對新聞出版商衝擊最大——它們本可就 Meta 持續抓取文章用於 AI 訓練收取數百萬美元授權費。目前新聞機構正與 OpenAI 就未授權訓練是否屬於合理使用對簿公堂,而 Meta 的條款無論判決如何都先取得了寬泛許可。