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《大西洋月刊》一篇題為《我因 OpenAI 文化崩壞而離開》的文章在 2026 年 10 月 3 日發布,但頁面被 Cloudflare 安全防護攔截,正文內容無法讀取。頁面僅顯示訪問被阻止,並提示可聯絡 support@theatlantic.com 或 licensing@theatlantic.com 申請訪問。
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《大西洋月刊》一篇題為《我因 OpenAI 文化崩壞而離開》的文章在 2026 年 10 月 3 日發布,但頁面被 Cloudflare 安全防護攔截,正文內容無法讀取。頁面僅顯示訪問被阻止,並提示可聯絡 support@theatlantic.com 或 licensing@theatlantic.com 申請訪問。
曾為 OpenAI 每次重大模型發布撰寫安全報告的 David Robinson 本週辭職,並在 The Atlantic 發表評論文章公開警告。他認為行業文化已從根本上崩壞,問題比簡單給模型訓練加幾條新規更深。原文未給出更多細節,完整報導見 The Verge。
Google 於 2026 年 9 月 18 日宣布擴充 AI & Economy 研究計劃,新增多位經濟學家。2025 年諾貝爾經濟學獎得主 Philippe Aghion 出任學術顧問,多倫多大學 Rotman 商學院的 Ajay Agrawal 任訪問學者,前麥肯錫全球研究院合夥人 Anu Madgavkar 與賓大沃頓教授 Daniel Rock 任研究專案總監,與 Google DeepMind 的 Alex Imas、首席經濟學家辦公室的 Zanna Iscenk…
OpenAI 安全透明度負責人 David Robinson 已離職,OpenAI 未公布繼任者,他此前負責撰寫模型 system card 並主導起草《Preparedness Framework 2.0》。同時據《華爾街日報》報導,Jasmine Wang、Tomek Korbak 和 Mikita Balesni 三名安全與對齊研究方向員工因向外部 AI 安全機構分享敏感資訊被解僱,其中涉及 OpenAI 基礎設施架構內容。
OpenAI 安全負責人 David Robinson 已辭職,並撰文稱公司文化“broken”,批評前沿 AI 公司對技術開發“不夠謹慎”。他負責撰寫 ChatGPT 產品發布時的安全報告,主張前沿實驗室應像核電站或繁忙機場一樣執行,引入核能、航空等領域的安全經驗與冗餘設計。此前 OpenAI 已暫停最先進模型的訓練,並因內部測試的安全擔憂取消了一款下一代模型的發布;公司回應稱會繼續加強安全實踐,必要時暫停訓練或推遲模型發布。